En el marco de las reuniones mensuales de seguridad en Sierra Gorda, el presidente del Sindicato de Supervisores, Sergio Thompson, valoró positivamente la reciente jornada bajo la nueva modalidad denominada “Estar Seguros”, instancia que reemplaza a la anterior reunión “Cero Daños”.
Este nuevo formato establece que cada mes una gerencia distinta asuma la responsabilidad de presentar sus informes de seguridad y detallar el estado de su gestión, promoviendo mayor participación y compromiso transversal en la organización. Durante esta última sesión, fue la Gerencia de Operaciones Mina la encargada de exponer los avances y desafíos en materia preventiva.
Uno de los puntos más relevantes de la jornada fue la presentación de la actualización en la modalidad de investigación de incidentes, junto con mejoras en los procesos de gestión asociados. Esta actualización busca fortalecer el análisis de los eventos, optimizar los aprendizajes y robustecer las medidas preventivas dentro de la operación.
Asimismo, la reunión contempló un espacio de reconocimiento a trabajadores y trabajadoras que se desempeñan en la mina desde el año 2012, destacando especialmente a tres colegas por su compromiso y aporte en materia de seguridad.
En la instancia también se reforzó la campaña interna de seguridad que impulsa la compañía, la cual contempla la entrega mensual de la “Copa SSMA”, un reconocimiento al área que obtenga el mejor índice en seguridad y gestión de incidentes. Este incentivo busca promover una cultura preventiva activa y generar un compromiso permanente con los estándares de seguridad.
“Estuvo interesante la jornada en la reunión Estar Seguros”, señaló Thompson, resaltando la importancia de estos espacios para fortalecer la cultura de seguridad y el trabajo colaborativo al interior de la faena.
