Sindicato de Supervisores de Sierra Gorda aborda avances y desafíos en reunión con Relaciones Laborales

El Sindicato de Supervisores de Sierra Gorda, encabezado por su presidente Sergio Thompson, sostuvo recientemente una reunión con el área de Relaciones Laborales de la compañía. Durante el encuentro se trataron diversos temas clave relacionados con la gestión, el clima laboral y la situación de los socios.

Según relató Sergio Thompson, uno de los puntos principales fue la revisión del área de mantención mina, en la que el sindicato había solicitado intervención debido a denuncias de maltrato y problemas de clima laboral. La empresa informó que se implementarán talleres dirigidos a la gerencia, superintendencia y staff, con el objetivo de mejorar la gestión de desempeño y fortalecer las comunicaciones internas.

Además, la compañía confirmó que esta semana comenzará el proceso de actualización de cargos para los trabajadores. Cada socio recibirá un anexo de contrato que reflejará su historial laboral, en cumplimiento del convenio colectivo recientemente firmado y de las normativas legales vigentes. Al respecto, el sindicato hizo un llamado a los socios a revisar detalladamente sus anexos y, en caso de dudas, contactar al área de desarrollo organizacional o al propio sindicato.

Otro tema abordado fue la reestructuración del área de finanzas, que ya ha resultado en la desvinculación de tres trabajadores. El sindicato espera que la gerencia presente en breve una justificación clara de este proceso, con el fin de ofrecer tranquilidad a los colaboradores que permanecen en esa área.

El presidente del sindicato destacó la importancia de mantener un diálogo abierto y constante con la empresa para abordar estas problemáticas: «Estamos trabajando para garantizar que los derechos de nuestros socios se respeten y que puedan desempeñarse en un entorno laboral justo y adecuado. Continuaremos monitoreando estos temas y exigiendo respuestas claras cuando sea necesario”.

La directiva del sindicato reafirma su compromiso de velar por los intereses y el bienestar de sus socios, garantizando que todos los procesos se lleven a cabo de manera transparente y conforme a la legislación.


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